公司只支付当地最低工资是否合法?
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25-04-02
工伤期间公司只支付最低工资不合法。依据《工伤保险条例》,停工留薪期内,原工资福利待遇不变。若不及时处理,将损害员工合法权益,影响员工治疗与康复。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同.
法院冻结微信资金怎么办
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25-04-02
微信资金被法院冻结,需及时采取措施解冻。依据《中华人民共和国民事诉讼法》,资金冻结可能是因涉及诉讼或执行,不及时处理将影响资金正常使用及业务运营。建议立即咨询冻结原因,并准备相应材料办理解冻。 ✫✫✫✫✫.
没做满一个月扣三天工资,是否合规?
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25-04-02
这种做法不合规。依据《劳动法》,工资应按月支付,不得克扣或无故拖欠。若被扣工资,劳动者权益受损,可能影响生活及工作积极性。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫.
自动离职没签劳动合同怎么处理
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25-04-02
自动离职没签劳动合同,劳动者仍有权获得工资。依据《劳动合同法》,已建立劳动关系未签合同的,单位需支付工资,并可能面临每月支付两倍工资的处罚,最多十一个月。不及时处理可能导致单位承担更重的法律责任。 ✫✫✫.
对方要求我赔偿其因事故产生的上下班交通费用
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25-04-02
对方要求赔偿上下班交通费用需视情况而定。依据《中华人民共和国民法典》,交通费赔偿需与事故直接相关且为就医等必要支出,非此情况可不赔。若不合理赔偿,可能导致权益受损或面临法律纠纷。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请.
超市买水果坏了可以退吗
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25-04-02
超市买水果坏了可以要求退款。根据《消费者权益保护法》,消费者购买到不合格商品有权要求退货及赔偿。若水果已坏,未及时退款或赔偿,可能影响消费者健康及权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个.
女生成年了,他们能一起住酒店吗?
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25-04-02
女生成年了,男生16岁,他们可以一起住酒店,但需遵守相关规定。从法律角度看,年满16周岁的青少年,若持有本人身份证,经过酒店严格审核后,可以单独入住或与他人共同入住酒店。但鉴于未成年人可能缺乏足够的判断力和自.
鞋子质量有问题商家不给换怎么办
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25-04-02
鞋子质量有问题商家不换,可投诉。依据《消费者权益保护法》,商家需履行更换义务,否则将承担法律责任。不及时处理可能导致消费者权益受损,影响恶劣。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号.
残疾人到达退休年龄社保未缴满15年如何处理?
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25-04-02
残疾人到达退休年龄社保未缴满15年,可申请延缴或一次性补缴。分析说明:从法律角度来看,残疾人到达退休年龄时,如果社保未缴满15年,他们仍然有权享受社会保障。根据相关法律规定,他们可以选择继续缴纳社保费,直至满.
我签了合同。尽管我必须加班,但是我不想加班
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25-04-02
你可以拒绝非法加班要求。根据《劳动合同法》,用人单位安排加班需与劳动者协商,且不得违背劳动法规。长期过度加班违反法规,可能严重影响你的健康与生活。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信.
用人单位做退工需要多长时间
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25-04-02
退工时间影响经济补偿等,需及时办理。依据《劳动合同法》,退工时间关乎员工权益,如延迟可能导致经济补偿金计算错误及社保缴纳问题,影响员工利益。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,.
水卡每次充钱之后要刷一下吗?
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25-04-02
水卡充钱后确实需要刷一下才能使用。分析说明:从法律角度来看,水卡充值后刷卡是使用者的义务,也是确保供水服务正常进行的关键步骤。供水公司提供了充值服务,并设置了刷卡机制以确保交易的有效性和供水服务的连续性.
离婚后儿子归男方,能申请五保户吗?
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25-04-01
再婚未再育,若满足条件可申请五保户。分析说明:从法律角度看,五保户的申请主要基于个人的经济状况、年龄、身体条件及无子女等因素。根据《农村五保供养工作条例》,享受五保供养待遇的,需要是老年、残疾或者未满1.
哪个政府部门会批准水库大坝的清淤工程?
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25-04-01
水库大坝清淤工程需由县级以上水行政主管部门批准。根据《中华人民共和国水法》规定,水行政主管部门负责管理水资源及水利工程。未经批准擅自施工可能面临处罚,甚至工程被叫停,造成损失。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打.
孩子户口在爷爷名下怎么迁出
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25-04-01
孩子户口从爷爷名下迁出需遵循《户口登记条例》。分析说明:根据《中华人民共和国户口登记条例》第十条,公民迁出本户口管辖区,由本人或者户主在迁出前向户口登记机关申报迁出登记,领取迁移证件,注销户口。因此,孩.
兼职工作要求支付管理服务费合法吗
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25-04-01
兼职工作要求支付管理服务费不合法。依据《劳动合同法》,用人单位不得向劳动者收取任何费用。若支付服务费且对方未提供工作,可能面临财产损失及权益受侵害风险。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个.
租赁国有企业商铺拖欠租金怎么办
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25-04-01
拖欠国有企业商铺租金应协商解决,或诉诸法律。依据《合同法》,拖欠租金属违约,可能影响信用及面临诉讼。不及时处理,可能导致合同解除、承担违约金及额外损失。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个.
男方出首付且一直还贷款但房子在女方名下,分
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25-04-01
未婚共同买房分手后,房产按出资及协议分割。依据《物权法》等,男方出资且还贷,应享相应权益。不及时处理可能导致权益受损,如女方擅自处分房产。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免.
签了合同没做到期一律不支付薪水吗
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25-04-01
合同没到期不支付薪水违法。依据《劳动合同法》,用人单位需向劳动者支付报酬,拒绝发放可投诉劳动监察。长期拖欠可能导致劳动者生活困难,影响恶劣。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,.
被直行车追尾,责任应该怎么判定?
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25-04-01
责任判定需依据双方行车情况及是否违章。根据《道路交通安全法》,责任划分要看违章行为与事故的因果关系及作用大小。若不及时处理,可能导致责任不清,影响理赔和权益维护。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(.