离职后不发工资违法吗

瑞安法律咨询 2025-05-29
离职后不发工资是违法的。依据《劳动法》等规定,单位应及时支付职工工资,不支付可投诉至劳动执法监察大队或申请劳动仲裁。长期拖欠可能导致劳动者生活困难,影响恶劣。
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离职不发工资,常见处理方式是投诉或仲裁。可先电话投诉劳动执法监察大队,责令单位纠正;若无效,则向劳动行政部门申请劳动仲裁,根据具体情况选择最佳途径。
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离职不发工资可维权。操作如下:1. 保留证据,如工资条、工作记录等;2. 投诉劳动执法监察大队,请求监督支付;3. 若投诉无果,申请劳动仲裁,提交证据,等待裁决;4. 如仲裁仍不解决,可考虑诉讼。
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